Очень часто для покрытия стоимости жизни, все больше и больше студентов вынуждены искать временную работу, часто на неполный рабочий день.

• Почти две трети студентов в настоящее время работают неполный рабочий день, чтобы помочь себе оплатить учебу.

Давно ушли в прошлое те дни, когда можно было легкомысленно тратить дополнительные деньги на шоппинг и на еду.

• Более половины студентов, которые работают неполный рабочий день, тратят дополнительный доход на предметы первой необходимости - проживание, питание и квартплату.

Преимущества работы неполного рабочего дня для студента.

Неполный рабочий день для студента положительно влияние на его жизнь:

• Деньги - Нужно ли говорить больше? Дополнительные наличные деньги позволяют грамотно распределить свои расходы.
• Бюджетирование - студенты, которые зарабатывают деньги, как правило, тратят их с умом. Неполный рабочий день, часто с наличием жесткого графика, и с трудом заработанных денег – это болезненное расставание с ними. Короче говоря, студенты, скорее всего, потратят свои деньги на предметы первой необходимости, такие как учеба и аренда жилья.
• Тайм-менеджмент – студенты, которые работают, имеют мало свободного времени. Это предрасполагает их  стать более организованными и лучшими планировщики, учатся взвешивать свои приоритеты. Эффективно управляют временем.
• У студентов абсолютно нет времени на «скуку».
• Возможность использовать свой неполный рабочий день в последующей карьере после обучения. Формирует профессиональные отношения на этой ранней стадии,  помогает увеличить шансы получить работу после окончания учебы.
• Передаваемые навыки - неполный рабочий день может предоставить набор навыков, которые будут пользоваться большим спросом у работодателя:
• Общая жалоба работодателей это отсутствия коммерческой осведомленности у выпускников, как и навыки тайм-менеджмента. Это  помогает будущим специалистам  выделиться из толпы.
• Работа в команде – вероятнее всего на будущей работе надо работать как часть команды, обладать навыками, необходимыми для работы с разными характерами людей. Это поможет работать над групповыми проектами и в университете, а также является большим преимуществом по жизни в целом.
• Инициатива - на рабочем месте не всегда оправдана. Лучше делать заметки на решение различных задач и для предотвращения  катастрофы - этот опыт будет бесценным на практике.
• По окончании ВУЗа студенты, которые имели опыт дополнительной работы во время учебы, имеют больше шансов на трудоустройство, и более интересны работодателям.

Совершенно справедливо многие студенты считают, что неполная занятость будет в ущерб учебе. Это не просто, но многим студентам это все-таки удается

Надо быть безжалостным в организации своего времени. Удобнее всего планировать рабочее и учебное время с помощью календаря и маркера. Следить за своими рабочими сменами, важными личными и социальными событиями.

Быть честным. Есть только 24 часов в день, семь дней в неделю. Невозможно угодить всем, но убедитесь, что вы уделяете внимание своим родным и близким.

Вовремя информировать людей. Убедитесь, что ваш работодатель знает, когда у вас есть важные лекции, обучающие программы и в какое время. Работодатели, как правило, довольно гибки и учитывают ваши часы - это неотъемлемая часть, когда на работу берут студента. Поговорите с вашими преподавателями. Они в состоянии поддержать вас.

Вы решили заработать немного дополнительных денег. Это не простая задача. Вот некоторые советы и подсказки:

Используйте возможность подработки на своих учебных кафедрах. Зарегистрируйтесь на специализированных сайтах, например:  http://egraduate.ru , в социальных сетях, например: https://vk.com/club12513882 . Также в Петербурге существует Молодежный кадровый резерв в системе исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга: http://www.gpa-spb.ru/studentu/federalnaya-goryachaya-liniya-po-voprosam-zashchity-prav-studentov/60-studentu/trudoustrojstvo . Используя регулярную информацию, можно быть в курсе последних вакансий.

В местных пабах, ресторанах и магазинах, всегда есть какие-либо вакансии. Как правило, перед праздниками по организации различных мероприятий требуется дополнительный персонал.

Можно принять участие в маркетинговых исследованиях, стать «тайным покупателем», продать ваше художественное произведение, участвовать в научных исследованиях и так далее. Если вы готовы потратить определенное количество времени, посмотрите вокруг,  обязательно будет место, где можно заработать немного дополнительных денег.

Главный специалист по развитию и подбору персонала Арзуманян Лариса Станиславовна

17.02.2015 года